离开之前，他还要搞个大动作。
想当年，如果江逾白没有投资，柴阳一定会放弃创业。
共患难容易，共富贵艰难，柴阳团队辞职事件的导火。索，正是那一份《
权激励计划书》。柴阳及其团队希望江逾白能够保证他们的内
份、保证他们在公司的绝对话语权，他们绝对不能用一纸《权激励计划书》照搬华为公司的经营模式。
此外，柴阳还通过新闻了解到，“量
科技实验室”是今年新成立的一家Loading...
内容未加载完成，请尝试【刷新网页】or【设置-关闭小说模式】or【设置-关闭广告屏蔽】~
推荐使用【UC浏览器】or【火狐浏览器】or【百度极速版】打开并收藏网址！
